Emploi cadre et coronavirus : les entreprises recrutent-elles toujours des cadres ?
L’Association Pour l’Emploi des Cadres (APEC) a interrogé les entreprises françaises pour connaître leurs intentions de recrutement de cadres au 4ème trimestre 2020, lourdement impacté par la crise de la Covid19. Les résultats de l’étude annoncent une baisse historique : « l’année devrait se solder entre 170 000 et 200 000 recrutements de cadres, en chute de 30 à 40% comparé à 2019 » peut-on lire sur le fil Twitter de l’APEC. Parmi les régions les plus impactées par la baisse des recrutements cadres, on recense l’Ile-de-France (-39%), l’Occitanie (-33%), les Hauts-de-France et la Bretagne (-32%). ⬇
Dans un contexte de crise économique et face à un marché du travail chamboulé, l’@Apecfr a interrogé les entreprises sur leurs intentions de #recrutements pour le dernier trimestre 2020. La #Bretagne figure parmi les 3 régions les plus impactées avec une baisse de 32% /à 2019 pic.twitter.com/TLEgAQ41Er
— Apec Bretagne (@ApecBretagne) October 15, 2020
Recrutement de cadres au 4ème trimestre 2020 : ce qu’il faut retenir
- Une baisse de 30 à 40 % des recrutements de cadres avec des disparités entre les régions (cf. carte ci-dessus)
- Les entreprises indiquent manquer de visibilité sur la reprise d’activité suite à la crise économique inédite : elles sont près de 50% à pointer une incertitude quant à la reprise quasi normale de leur activité
- Les recrutements de cadres ont été reportés ou annulés suite à la crise sanitaire majoritairement dans les ETI et Grands Groupes (toutes structures confondues, 19% des recrutements de cadres ont été annulés ou reportés)
- L’APEC observe une baisse de 23% du nombre d’offres d’emploi cadre publiées sur sa plateforme apec.fr
- Pour 49% des entreprises, l’activité de rentrée a été conforme aux prévisions
- Les intentions d’embauches les plus élevées résident dans les activités dites de « services à forte valeur ajoutée » comme les activités informatiques, l’ingénierie R&D, le conseil, la banque-assurance, la communication-média et les activités juridiques et comptables
- 50 % des entreprises de plus de 250 salarié·e·s envisagent de recruter au moins un cadre au 4e trimestre 2020
Retrouvez l’étude dans son intégralité sur le site de l’Apec.
